[SF COACHING] SF-ERS CÓ “XOẮN NÃO” VÌ DỰ ÁN?
Trong mỗi dự án bất kỳ luôn tồn tại nhiều vấn đề: Mục tiêu của dự án là gì? Quy trình chạy dự án gồm những bước nào? Công cụ hỗ trợ cho chạy dự án? Cách truyền thông dự án ra sao? Đây không phải là những câu hỏi dễ trả lời nếu như chúng ta không có kinh nghiệm cũng như nền tảng kiến thức trong vấn đề lập và thực hiện dự án/kế hoạch.
Có thể nói, lập kế hoạch và thực hiện dự án nào đó, dù tính chất dự án nhỏ hay lớn cũng đều cần có một quy trình cũng như cách thức làm việc nhất định, nhằm đảo bảo hiệu quả dự án cao nhất. Hơn nữa, trong quá trình chạy SFACTORS, ít nhiều kiến thức này sẽ cần thiết và được sử dụng với các BĐHTS. Chính vì tầm quan trọng và thiết thực của nó, vào ngày 26/6, ban tổ chức SFACTORS đã thực hiện buổi training SF02: QUY TRÌNH QUẢN LÝ DỰ ÁN.
| Anh Thành Đạt – Phó nhóm dự án – đang lấy ý kiến về những vướng mắc của các bạn SF-ers trong quá trình chạy dự án. |
Anh Thành Đạt – phó nhóm Dự án đảm nhận chính buổi training ngày hôm nay. Ngay từ những phút đầu, anh đã tạo một buổi thảo luận nhỏ với câu hỏi: “Đâu là vấn đề có thể gặp phải trong quá trình quản lý dự án?” và “Tại sao việc quản lý dự án thường gặp khó khăn? ”. Có khá nhiều ý kiến xung quanh vấn đề này, như vấn đề về thông tin, nhân sự, tài chính, tinh thần, rủi ro, thời gian chạy chương trình…
| Các SF-ers chia sẻ và thảo luận những câu hỏi, bài tập được lồng ghép trong buổi training. |
Là một nội dung quan trọng của buổi training, mọi người dành khá nhiều thời gian trong việc tìm hiểu Quy trình chạy dự án, được chia làm quy trình làm việc chuyên môn và quy trình huy động nhân sự.
Ngoài ra, để mọi người có thể mường tượng rõ ràng hơn cho lý thuyết, sau mỗi phần anh Đạt đều dẫn chứng cụ thể: mẫu timeline quản lý dự án và Checklist giám sát tình hình làm việc. Đây được xem như hai công cụ quản lý tiến độ, đốc thúc, chấn chỉnh kịp thời.
| Không khí làm bài nghiêm túc, độc lập của các SF-ers |
Tuy nhiên dù có chuẩn bị chu đáo như thế nào, thì bất kỳ công việc nào cũng đều tiềm ẩn những rủi ro có thể tác động tiêu cực và làm sai lệch mục tiêu ban đầu của dự án. Chính vì thế nội dung Quản trị rủi ro được nhắc đến nhắm giúp cho các SF-ers khai phá những rủi ro tiềm ẩn chưa được nhận diện thành rủi ro có thể nhận diện, đồng thời có kinh nghiệm trong việc xử lý tình huống cũng như kiểm soát chúng.
Kết thúc buổi training kéo dài hơn 3 giờ đồng hồ, mọi người sẽ hoàn thành bản thu hoạch hi vọng các bạn sẽ có cơ hội sử dụng xuyên suốt những kiến thức trên để áp dụng chúng. Theo lời chia sẻ của bạn Hữu sau những gì nghe được từ buổi training, bạn cho rằng: “Ngày hôm nay giúp mình có thêm nhiều kiến thức thiết thực và sâu hơn trong quản trị dự án. Qua đó bù đắp phần nào những lỗ hổng và các vấn đề thường gặp trong quản lý dự án.”
Không những thế, phần nội dung quản lý truyền thông trong dự án được đề cập đến và hứa hẹn sẽ chi tiết và cụ thể hơn cho các bạn BĐHTS trong buổi SF03 – Quy trình truyền thông. Đừng lỡ cái hẹn nho nhỏ mang đầy thông tin thú vị và bổ ích mà chắc rằng sẽ khiến bạn hiểu thêm về lĩnh vực truyền thông đấy!
S Communications
Các hoạt động gần đây
LET’S ON AIR 2026: Inspiration Day – BEHIND THE SEEN: Tiếp sức người trẻ trên hành trình ghi nhận bản thân
Sự kiện Inspiration Day của Let’s On Air 2026 – BEHIND THE SEEN tổ chức vào ngày 09/05/2026 đã diễn ra thành công tốt đẹp. Với mong muốn truyền cảm hứng để người trẻ nhìn nhận những nỗ lực thầm lặng của bản thân, Inspiration Day lan tỏa thông điệp ấy qua các câu chuyện … Continued
S-Sport 2026: Muộn Phiền Bay Xa, Gắn Kết Một Nhà
Hội thao S-Sport 2026 đã chính thức khép lại với hàng loạt khoảnh khắc bùng nổ cảm xúc và tinh thần đồng đội rực cháy. Không chỉ là sân chơi thể thao đầy năng lượng, chương trình còn trở thành nơi kết nối các Scoms-ers, giúp mọi người giải tỏa muộn phiền, tiếp thêm năng … Continued
Training – Sharing nội bộ Truyền thông Cơ bản 2026
Chương trình Training – Sharing với chủ đề Truyền thông là hoạt động thường niên được tổ chức nhằm đáp ứng nhu cầu học tập, nâng cao nhận thức và kỹ năng chuyên môn cho Nhân sự Nhóm. Chương trình đã thành công thu hút sự tham gia nhiệt tình của các bạn Cộng tác … Continued
Training – Sharing nội bộ Truyền thông Nâng cao 2026 – S Communications
Chương trình Training – Sharing với chủ đề Truyền thông là chương trình thường niên được tổ chức với mong muốn đáp ứng nhu cầu học tập và nâng cao kỹ năng chuyên môn về truyền thông cho Nhân sự Nhóm. Chương trình Training – Sharing bao gồm 2 buổi với chủ đề lần lượt … Continued
Dự án Công tác Xã hội 2026: Mở Trang Diệu Kỳ – cùng em tiếp thêm niềm vui đến trường
Ngày 25/01/2026, Dự án Công tác Xã hội 2026 với chủ đề “Mở Trang Diệu Kỳ” do Nhóm Truyền thông Sinh viên S Communications thực hiện đã diễn ra tại Trường Tiểu học Phù Đổng 2 (Ấp Bến Nôm 2, xã Phú Cường, huyện Định Quán, tỉnh Đồng Nai), mang đến cho các em nhỏ … Continued
HỌP F.A.R.M THÁNG 09/2025
Đoàn mình ơi, tín hiệu đã phát, chuyến bay xin được phép cất bánh. Cuộc du hành này giúp các Scoms-ers của chúng ta có dịp hội ngộ, cùng nhau phiêu lưu qua các hành tinh tại vũ trụ S Đỏ. Chuyến du F.A.R.M lần này không chỉ là để chúng mình cùng nhìn lại … Continued
Sinh nhật Nhóm lần thứ 26: SPARK – Hành trình sắc màu, mừng S 26.
Nhóm Truyền thông Sinh viên – S Communications được thành lập vào ngày 14/09/1999, trực thuộc Hội Sinh viên UEH. Trải qua 26 năm hình thành và phát triển với khẩu hiệu “Đoàn kết – Chuyên nghiệp – Sáng tạo”, Scoms luôn giữ vai trò là cầu nối lan tỏa năng lượng tích cực, đồng … Continued
Chiến dịch Nâng cao Nhận thức Nhóm WES 2025: CHẤT XÚC TÁC CHO NHỮNG KẾT NỐI MỚI
Trong mùa hè vừa qua, Nhóm Truyền thông Sinh viên–S Communications đã tổ chức Chiến dịch Nâng cao Nhận thức Nhóm 2025 dành riêng cho nhân sự, hay còn được biết đến với tên gọi là WeS. Chiến dịch hướng đến việc khơi dậy tinh thần, thái độ và chuyên môn của nhân sự, đồng … Continued
RECAP HỌP F.A.R.M THÁNG 06/2025
Cả nhà ơi, cánh cổng thần kỳ đã mở, chuyến phiêu lưu vào thế giới trong tranh chính thức bắt đầu! Vừa qua, cả Xóm mình đã cùng nhau bước vào một hành trình rực rỡ sắc màu, nơi mỗi thành viên trở thành một “nhà phiêu lưu” mang theo tâm hồn nghệ sĩ, khám … Continued